2026/04/01

千代田エクスワンエンジニアリング株式会社（以下、当社）は、2026年4月1日に入社式を実施し、21名の新入社員を新たに迎えました。
2026年4月1日付で当社の代表取締役社長に就任した内藤 崇之より、新入社員へ向けたメッセージを、以下のとおりお知らせいたします。

■社長挨拶（抜粋）

新入社員の皆さん、このたびはご入社おめでとうございます。
千代田エクスワンエンジニアリングの未来を担う新たな仲間を心から歓迎します。私自身も、皆さんと同じ日に新社長としてスタートできることを大変嬉しく思っています。

当社は「エンジニアリングの力で、笑顔あふれる未来へ」という経営理念のもと、中長期経営計画『CXOビジョン2030』を推進してきました。社員一人ひとりの挑戦と成長により、主要な数値目標を前倒しで達成することが出来ました。
今年度からは新たな目標を掲げ、さらなる価値創造と成長に挑戦していきます。新入社員の皆さんにも、自ら学び、会社と共に成長していくことを期待しています。

私たちを取り巻くビジネス環境は、グローバルな社会・経済情勢の影響を受け、常に変化しています。そのような中でも、当社には現場で培った技術、人財、そして課題を解決する力があります。
社会が変化し課題が多くなればなるほど、当社はひとつでも多くの課題を解決し社会に貢献しなければなりません。そのためにも、私たちは精一杯の努力を惜しまず、技術を研鑽しリーダーシップを高め、皆さん一人ひとりの成長が当社のさらなる力となっていきます。

社会の課題解決の原動力となるのが、人と人との「絆」です。社員同士の連携に加え、ビジネスパートナーとの信頼関係を大切にしながら、チームで力を合わせていくことが不可欠です。
仕事をしていると、壁にぶつかることは必ずあります。悩むことも、立ち止まることもあるでしょう。しかし、仕事はチームで取組むものです。ぜひ、同期や周囲に相談してください。同期は皆さんにとって、長く支え合う大切な仲間です。悩みを共有し合うことで救われる瞬間があり、励まし合うことで前に進めることもあります。同期の「絆」も是非大事にしてください。

最後に、皆さんが持つ多様な個性、若さ、そしてフレッシュな発想は、当社にとって新しい風であり、これからの事業を支える大きな力です。
健康に気を付けながら、 のびのび と自分の力を発揮してください。
経営としても、皆さんを全面的にサポートします。
本日より、皆さんと共に未来をつくっていけることを、心から楽しみにしております。
あらためて、本日は入社誠におめでとうございます。

この件に関するお問い合わせ先：経営企画部 大浦、齊藤、吉田
Email：cxo-kikaku@chiyodacorp.com
URL：https://cxo.chiyodacorp.com/contact